インフラ運用スタッフ
- キャリア採用
業務内容
何を何故守る必要があるかを経営判断した上で、施設の物理ネットワークの世界と最新のセキュリティソリューションを活用しながら、モダン構成で構想と実行をしていきます。
初めてであったり、不確実性の高い環境を楽しめたり、アジャストしていく事が得意である仲間を募集します。
「情報システムグループ」チームの紹介 note はこちら
■業務内容
星野リゾートのITシステムの安定稼働とサービス向上を支える情報システム部門にて、インフラ＆セキュリティ関連のシステム導入・運用保守業務と、将来的にはチームリーダーを担当いただきます。
■業務の一例
・施設（ホテル・旅館・オフィス）開業時のネットワーク設計・運用保守（弱電設計/NW機器選定経験 ※ゼネコンやNWベンダーと一緒に設計）
・コアNWの設計・構築/運用・保守（閉域網・DC・IaaS・他）
・セキュリティシステムの選定・導入・運用保守
・サーバーの設計構築・運用保守（AWS/Azuru/Alibaba Cloud/AD/DNS/WSUS/監視/EPP/MDM/DaaS/SaaS/他）
・ベンダーコントロール
・インフラ＆セキュリティチームのメンバー育成
・IT資産のライフサイクルマネジメント
・ITインフラ＆セキュリティシステム導入展開プロジェクトのリーダー
・障害発生時の迅速な対応、原因究明、再発防止策の立案・実行
・インフラチームのリーダー（チームの責任者/入社2年目以降）、または担当者
・インフラチームのメンバー育成（リーダーのみ）
(変更の範囲）会社の定める業務
（参考記事）ITインフラ メンバーへの インタビュー はこちら
募集要項
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月) |
| 学歴・資格 | ■必須条件 ・ベンダー側で中規模以上のネットワークやサーバーやセキュリティ関係の提案 ・構築・保守を担当 または、社内SEとしてインフラ（中規模以上のネットワーク含む）やセキュリティ全般の運用管理を担当 （リーダー：経験5年以上/メンバー：経験3年以上） ※特にネットワーク・インフラ的なサーバー環境（業務アプリケーション以外）は深い知識・経験（閉域網やDC、IaaS環境を用いたコアNW運用・保守経験） ※セキュリティ関係の業務は、インフラ的（ネットワーク）アプローチの運用経験だけでも可 ・ネットワーク機器のキッティングと運用経験（ポート変更・コンフィグ投入レベル） ・セキュリティソリューションの基本的な理解 ・ITサービスマネジメントに関する知識か経験 ・システム開発部門との連携経験 ・高いコミュニケーション能力と調整力 ・論理的思考力、問題解決能力 ・ドキュメント作成能力（マニュアル・管理資料の作成＆更新） ・ステークホルダー（リーダー：10名以上/メンバー：5名以上）のプロジェクトマネジメント経験 ■求める人物像 ・星野リゾートの企業理念に共感し、ITを通じて顧客満足度向上や事業価値向上に貢献したいという意欲のある方 ・責任感が強く、主体的に業務に取り組める方 ・抽象的な課題から具体的な施策を発想し、粘り強く取り組むことができる方 ・顧客視点で物事を考え、サービス改善に貢献できる方 ・チームワークを重視し、多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションが取れる方 ・デジタルトレンドに高い感度と洞察を持ち、新技術や知識を学ぶことに意欲的な方 ・ホスピタリティ精神を持ち、丁寧かつ正確な作業を心掛ける方■歓迎条件 ・クラウド環境（AWS、Azure・AlibabaCloudなど）の運用経験 ・CCNA資格保有（または同レベルのNetworkベンダー資格） ・IoT・AIカメラ・smartPBX等の設計・構築/運用・保守 ・AWS Foundational資格保有 ・ITILファンデーション資格保有 ・ITサービスマネジメント経験 ・情報セキュリティに関する知識・資格 ・DaaS環境の設計・構築/運用・保守経験 ・CSIRT運用経験 ・ホスピタリティ業界での就業経験 ・グローバルでの個人情報保護関連運用経験(GDPR/サイバーセキュリティー法/米国連邦データプライバシー法/他） ・チームでのリーダー経験（リーダーのみ） ※資格関係は過去に取得した証明があれば更新不要 |
| 就業場所 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1-11-1 東京橋ビル2F 〒541-0055 大阪府大阪市中央区船場中央1丁目3-2 船場センタービル2号館 2階 202号 ※大阪オフィス勤務はリーダーのみ可 |
| 就業時間と 休憩時間 |
0:00-23:59 (1日実働8時間、休憩1時間） |
| 所定労働時間を 超える労働の有無 |
あり ※超過勤務手当(全額支給) |
| 休日・休暇 | 年間休日数115日 (週休2日制、加算休日11日含む) 年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇等 |
| 給与 | ■エキスパート職／500万円以上 (年俸制・固定残業代80時間分含む) ※平均残業時間実績25時間程度 ※評価制度により昇給は決定します。■プレイヤー職 ・大卒／月給24万円以上 ・短大・専門学校卒／月給20万以上 ・高卒／月給18万円以上 ※スキル、経験に応じて、エキスパート職もしくはプレイヤー職で給与をご提示します。 ※評価制度により賞与・昇給は決定します。 賞与 年2回、昇給 年1回 |
| 福利厚生制度 | ■社会保険完備 (健康保険・厚生年金・雇用保険・労災) ■確定拠出年金 (HR401k) ■全国の星野リゾート施設利用割引制度 ■株式会社星野リゾート・リート投資法人累積投資制度 ■退職金制度 ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰 ■定年退職者表彰 【各種手当】 ■交通費支給 (当社規定による) ■超過勤務手当 (全額支給) ■深夜勤務手当 【その他】 ■各種社内研修 ■社内ビジネススクール「麓村塾」 ■マネジメントへの立候補制度と立候補に向けたサポートプログラム ■資格取得支援制度 ■学習休職制度 ※スキルの習得をサポートする仕組みの詳細についてはCAREER PATH SYSTEMのページをご覧ください。 |
| 受動喫煙 防止措置 |
屋内禁煙あり、屋内原則禁煙あり 事業所により、お客様専用の「屋内喫煙室」「屋外の喫煙室」を設置しています。 |
| 選考プロセス | １）書類選考 ２）面接① ３）面接② ４）最終面接※選考期間は最短2週間ほどです。 ※入社時期はご相談しながら確定致します。 ※選考フローが変更になる場合がございます。 |